El intendente Guillermo Britos anunció mejoras salariales para los empleados de la Comuna.

Lo hizo acompañado por la representante de la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (FESIMUBO), María Ines Moras, y el secretario de Hacienda, Eduardo De Lillo (foto).

Comprenden un bono de emergencia de $ 10.000, que va a ser abonado en cuatro cuotas de $ 2.500.

Este beneficio se suma a otro bono de $ 2.000, que ya se está cobrando.

El jefe comunal indicó, asimismo, que el aumento pactado para el mes de setiembre del 7,2 por ciento, será adelantado al mes de agosto.

Además, se proyecta un aumento adicional del 6 por ciento para octubre venidero.

"Intentamos que el empleado municipal no pierda, con respecto a la inflación", expresó el intendente al anunciar los beneficios salariales.

Britos aclaró que estos bonos de emergencia "impactan en los sueldos menores a $ 50.000 o sea que son para los que menos ganan".

"Ayuda a quienes tienen bajos sueldos", destacó.

"Este es el último acuerdo que hemos generado con el gremio. Es una forma de intentar que el empleado municipal, que se ha sacrificado en todas las áreas, en la pandemia, no pierda contra la inflación", agregó Britos.